Gestion de la responsabilité sociale

Le système de gestion de la responsabilité sociale peut être mis en œuvre conformément à 3 normes, chacune s'appliquant à tout type d'organisation.

La norme internationale SA 8000 est certifiable. La norme SA 8000 est axée sur les pratiques socialement responsables sur le lieu de travail, qui sont pratiquement garanties au Portugal par le respect de la législation en vigueur.

Le NP 4469 est une norme portugaise certifiable qui va au-delà des problèmes de main-d’œuvre et qui repose déjà sur des pratiques socialement responsables comme base du développement durable de l’Organisation.

ISO 26000 est une norme internationale non certifiable qui fournit des lignes directrices aux organisations pour qu’elles agissent de manière socialement responsable, de manière éthique et transparente, contribuant ainsi au bien-être de la société.

 

Globalement, les trois normes exigent:

  1. Conformité aux exigences légales
  2. L'établissement d'objectifs et de pratiques en accord avec la politique de responsabilité sociale de l'organisation
  3. La mise en place de procédures et de pratiques
  4. Surveillance et mesure de la performance
  5. L'amélioration continue

 

Les avantages

  • Valorisation des ressources humaines
  • Amélioration de la performance des employés
  • Meilleure compréhension du droit du travail par les employés
  • Transparence accrue dans les relations avec les parties prenantes (employés, clients, actionnaires, fournisseurs et communauté)
  • Valoriser la crédibilité et l'image sur le marché
  • Outil de marketing

 

Contribution au succès?

Une organisation est le résultat des activités et du leadership de ses employés

La mise en place d’un système de gestion de la responsabilité sociale dotera l’Organisation des outils nécessaires pour motiver ses employés, avec pour conséquence une augmentation de la productivité et le respect de la législation en vigueur. Ce système est un bon moyen de démontrer à l’extérieur le comportement socialement responsable de l’Organisation.

 

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